我在希望之光是普通网友,在格桑花是义工,针对这个问题的解决和处理,我想谈谈自己的几点看法,不妥之处欢迎朋友们指正:
我觉得撤销迦叶的斑竹职没有必要,谁都有可能有过失,只要双方沟通好,达成谅解,修改错误也就可以了.
义工和捐助人不是对立的,而是一体的,都是为了帮助孩子.
我们作为义工的辛苦和不易大家都是知道的,但是义务服务并不是犯错误的理由.
T2000如果反映的孩子资料多处错误经义工核实确实属实的话,那么我们不论他用什么口气说话,不论他是指责还是挑刺,首先我们作为义工要尽快查找出现差错的原因,及时采取补救措施,完善调查流程,防止类似问题的再次出现.抓住问题的要害,分析问题解决问题,而不要再过多纠缠于态度口气等表达方式的问题.义工也是人,也会犯错误,大家都会谅解,不必做过多解释.给我们提意见的捐助人在意的不仅仅是我们是否道歉的问题,更重要的是我们面对错误的态度和积极处理的反应.
作为捐助人来说,发现问题及时和义工沟通,在义工有疏忽的时候多多提醒并且尽量配合他们解决问题,在沟通方面尽量也换位思考,避免因为表达方式过于激烈造成误解,激化矛盾,导致争吵到最后而忘记了最初要解决的问题.
作为参与复查的网友觉得很委屈,自己付出那么多回来还受到指责,我是这样想的,在网友去实地复查之前我们也应该加强对他们的培训指导工作,毕竟很多人是第一次做调查,缺少经验.复查网友自己走之前也要多做准备工作,尽量把工作做的细一点.回来后即使发现有问题,我们也还是有补救的办法,不要因此而有挫败感和不认同感.没有失败哪有成功,失败也并不可怕,如果一切都是完美的,还需要我们做什么呢?
作为普通网友,尽量多做化解工作,而不要用打抱不平的方式参与解决问题,越来越多的人因为口舌之战卷入进去并不利于问题的解决.
让我们都站在为了孩子的角度去思考问题解决问题,少考虑一点自己的感受,可能相互之间的距离会缩小,避免了一些伤害感情的措辞和言行,也更有利于问题的妥善解决. |